Мазмун

• Басуу
• 3-ыкманын 1-ыкмасы: Биринчи бөлүк: Мээге чабуул
• 3-ыкманын 2-ыкмасы: Экинчи бөлүк: Билдирүүнү жөндөө
• 3-ыкманын 3-ыкмасы: Үчүнчү бөлүк: Арызды толтуруу
• Сунуштар
• Эскертүүлөр

Миссиянын билдирүүсүндө, көңүл ачуу жолу менен, компаниянын жүрөгү жана жан дүйнөсү бир же эки жагымдуу абзацта сүрөттөлөт. Сиздин миссияңыз - бул дүйнө жүзү боюнча компанияңыздын жагымдуу сүрөтүн тартуу мүмкүнчүлүгү. Баштоо үчүн, сиз өзүңүздүн билдирүүңүзгө эмнени киргизүүнү каалаганыңыз жөнүндө ой чабуул жасаңыз. Андан кийин билдирүүнү кылдаттык менен куруп, андан кийин башкалардан аны өркүндөтүүгө жардам сураңыз. Миссиянын билдирүүсүн жазуу жөнүндө көбүрөөк маалымат алуу үчүн окуй бериңиз.

Басуу

3-ыкманын 1-ыкмасы: Биринчи бөлүк: Мээге чабуул

1. Бул бизнести эмне үчүн баштаганыңызды өзүңүздөн сураңыз. Бул сиздин миссияңыздын мазмунун жана мазмунун аныктай турган негизги суроо. Эмне үчүн бул компанияны ачтыңыз? Сиз эмнеге жетишем деп үмүттөнөсүз? Сиздин компанияңыздын негизги максаты эмне экендигин изилдеп, мээ чабуулу сессиясын баштоо үчүн ушуну колдонуңуз. Өзүңүзгө бере турган бир нече суроолор:
   • Кардарларыңыз жана жардам берүүгө аракет кылган адамдар кимдер?
   • Сиздин тармагында же тармагында кандай ролду ойнойсуз?
2. Сиздин компаниянын мүнөздөмөлөрүн карап көрөлү. Сиздин миссияңыздын обону компанияңыздын стилин жана маданиятын - жеке мүнөзүн чагылдырышы керек. Кардарларыңызга жана башка ишканаларга кандайча көрүнгүңүз келери жөнүндө ойлонуп, бизнес ишиңизди мыкты чагылдырган атрибуттарды жазып алыңыз. Төмөнкү суроолорду карап чыгыңыз:
   • Сиздин компанияңыз консервативдүүбү же бекемби, же бизнесиңиздин стили жөнүндө сөз болгондо, сиз жаңычылдыкты жана жаңычылдыкты каалайсызбы?
   • Сизди тамашакөй жана оюнкарак жагы бар компания катары көргүңүз келеби же бул өтө эле профессионалдуу болбойбу?
   • Компаниянын ичиндеги маданият кандай? Катуу кийинүү кодекси барбы жана атмосфера формалдуубу, же кызматкерлер жумушка джинсы кийип келүүгө акысызбы?
3. Сиздин бизнесиңиз эмнеси менен өзгөчөлөнөрүн аныктаңыз. Сиздин миссияңыз боюнча билдирүү жерди талкалаган же "уникалдуу" болбошу керек, болгону сиздин максатыңыз жана компанияңыздын стили кандай экендиги айкын болсо. Бирок, эгерде сиз компанияңыз менен адаттагыдан башкача бир нерсе жасоого аракет кылып жатсаңыз, анда миссияңыздын билдирүүсүндө сөзсүз түрдө жазыңыз. Сиздин бизнести өзгөчө кылган бир нерсе барбы? Жазып кой.
4. Компанияңыздын конкреттүү максаттарынын тизмесин түзүңүз. Акыры, миссияңыздын билдирүүсү маанилүү жана бекем максаттарды камтышы керек. Сиздин бизнес үчүн узак мөөнөттүү планы кандай? Жакынкы пландарыңыз кандай? Эң негизгиси кайсы ишти аткарууга аракет кылып жатасыз?
   • Сиздин максаттарыңыз кардарларды тейлөөгө, белгилүү бир рынокто үстөмдүк кылууга, белгилүү бир өнүм менен адамдардын жашоосун жакшыртууга аракет кылууга ж.б.у.с.
   • Ушул максаттарды жазып жатканда бизнесиңиздин мүнөзүн унутпаңыз. Максаттар жана мүнөздөр текстте бири-бирин чагылдырышы керек.

3-ыкманын 2-ыкмасы: Экинчи бөлүк: Билдирүүнү жөндөө

1. Ишке ашырыла турган максат аркылуу бизнесиңизди аныктаңыз. Эми сиздин ой чабуулуңуз жетиштүү идеяларды бергендиктен, бизнесиңиздин жүрөгүнө жана ал сунуш кылган нерселерге ээ болуу үчүн, эң мыкты жана кызыктуу ойлорду гана калтырып кетүүгө убакыт келди. Бир нече сапка компанияңыздын эмне экендигин жана ал эмнеге көңүл бурарын жазып алыңыз. Бул жерде бир нече мисал келтирилген:
   • Starbucks сайтынан: "Биздин кофе ар дайым сапатта болгон жана ушундай бойдон кала берет. Биз эң мыкты (жоопкерчиликтүү түрдө өндүрүлгөн) кофе данын издеп, аларды аябагандай кууруп, өстүргөн адамдардын жашоосун жакшыртууга аракет кылабыз. Биз буга аябай катышып жаткандай сезебиз. Биздин иш эч качан бүтпөйт. "
   • Бен жана Джерри тарабынан: "Продукциянын миссиясы: Эң жогорку сапаттагы балмуздак жана эйфорикалык чыгармаларды жасоо, жайылтуу жана сатуу, ден-соолукка пайдалуу, табигый ингредиенттерди кошуу жана планетаны жана айлана-чөйрөнү сыйлаган ишкердик тажрыйбаны жайылтуу."
   • Фейсбуктан: "Фейсбуктун миссиясы - адамдарга бөлүшүү жана дүйнө жүзүн дагы да ачык жана туташтыруу мүмкүнчүлүгүн берүү."
2. Бетонду, өлчөнө турган тетиктерди кошуңуз. Миссиянын билдирүүсүнөн конкреттүү эч нерсеге негизделбеген улуу жана идеалисттик көз караш менен алыстап кетиңиз. Миссиянын билдирүүлөрүнүн ичинен, алар сиздин билдирүүңүздү адамдардын үстүртөн гана кабыл алышын камсыз кылган жана анын максатына жетпеген программалык камсыздоонун жардамы менен иштелип чыккан.
   • "Биз дүйнөнү жашоону жакшыраак жерге айланткыбыз келет" дегендин ордуна, сиздин максаттуу аудиторияңыз кандай болгонун айтканыңыз оң. Конкреттүү идеялар үчүн акыл чабуулуңуздун сессиясын карап чыгыңыз.
   • "Биздин өнүм мыкты болуш үчүн биз жаңыланууну уланта беребиз" дегендин ордуна, иш жүзүндө иштеп жаткан нерсеңиз жөнүндө бир нерсе айтыңыз. Сиздин чөйрөңүздө бир нерсени "мыкты" кылганга эмне жардам берет?
3. Жеке мүнөзүңүздү кошуңуз. Сиздин бизнес стилиңизди жана мүнөзүңүздү чагылдырган тил менен ойноңуз. Эгерде сиздин бизнес формалдуу жана консервативдүү болсо, муну өз тилиңизде көрсөтүңүз. Эгерде сиздин компания көңүлдүү жана көңүлдүү болсо, анда тил менен чыгармачыл мамиле жасап, компанияңыздын ошол тарабын баса белгилөө керек. Идеялар үчүн мээ чабуулу боюнча жазууңузду карап чыгыңыз.
   • Сөздү тандоо маанилүү, бирок миссияңыздын түзүмү сиздин айткыңыз келген нерсени тактоого жардам берет. Кээ бир компаниялар компаниянын миссиясын толугу менен камтыган бир сөздөн башташат, андан кийин бир-эки сап менен эмне деп айткандарын түшүндүрүп беришет.
   • Текстти бир нече чакан миссияга бөлүп карап көрүңүз. Өнүм жагынан сиздин миссияңыз кандай? Кардарларды тейлөө максаттары жөнүндө эмне айтууга болот? Эгер сиз бизнес үчүн маанилүү болгон кайсы бир тармакты белгилегиси келсе, анда андан ары кетиңиз.
4. Жасалгаларды сыртка таштаңыз. Сын атоочтор өтө көп болсо, анда тексттин маанисиз болуп калышы мүмкүн. "Биздин алдыбызда мультимедияга негизделген, кийинки муундагы мүмкүнчүлүктөрдү кеңейтүү шаймандарын синергиялык жол менен настройлоштуруу максатыбыз бар." Эмне? Миссия жөнүндө билдирүү жазып жатканда, кайсы сөздөр чындыгында сиз жана сиздин компанияңыз үчүн бир нерсени билдирерин тандап алыңыз. Эсиңизде болсун, миссиянын негизги максаты - бизнес иши жөнүндө чындыкты билүү. Билгендеринди жаз!
5. Текст өтө узун эмес экендигин текшериңиз. Сиздин миссияңыз так жана так болушу керек жана көпчүлүк учурларда кыска абзацтан ашпашы керек. Бул аны кайталоону, көчүрүп алууну жана дүйнөгө көрсөтүүнү жеңилдетет. Сиздин миссияңыз эмнеде деп сураганда, бирөөгө айта албайм деп көпкө созулган текстте адашпаңыз. Эң жакшысы, ошол эле учурда сиздин миссияңыз сиздин урааныңыз болсо керек.

3-ыкманын 3-ыкмасы: Үчүнчү бөлүк: Арызды толтуруу

1. Процесске башка кызматкерлерди тартуу. Эгерде сиздин компанияда кызматкерлер болсо, алар миссиянын билдирүүсүн түзүүдө өз үнүн уга алышы керек. Бул сиздин компанияңыз жөнүндө сиздин адамдардын көз карашын туура чагылдыргандыгын текшериңиз. Эгер сиз аны кызматкерлерине окуп, билдирүү кабыл албай калсаңыз, анда туура эмес жолдо калдыңыз.
   • Баары аралашып кетсе, бир нерсе жазуу кыйын экени чын. Эгерде адамдар аны туура эмес же чындыкка коошпосо, билдирүүнү толугу менен өзгөртүүнүн кажети жок.
   • Орфографияны жана грамматиканы текшерүү үчүн корректорду күйгүзүңүз.
2. Билдирүүңүздү сынап көрүңүз. Миссия жөнүндө билдирүүңүздү веб-сайтыңызга жайгаштырыңыз, брошюраларда басып чыгарыңыз жана кызыкдар адамдар менен бөлүшүүнүн башка жолдорун табыңыз. Ал кандай реакцияларды жаратат? Эгерде сиз алган сын-пикирлер оң болсо, анда миссиянын билдирүүсү ал эмнени көздөсө, ошону аткарып жаткандыгын билесиз. Эгер адамдарга түшүнүксүз болуп калса, анда текстиңизди кайрадан карап чыкканыңыз оң.
   • Миссиянын билдирүүсү адамдарды акылдуу суроолорду берүүгө үндөшү керек. Бул адамдарды кызыктырышы керек.
3. Зарылдыгына жараша жаңыртыңыз. Сиздин бизнес өскөн сайын, миссияңыздын өзгөрүшү да шарт. Анда камтылган маалымат дагы эле туура жана компанияңыз учурдагы кырдаалга ылайыктуу экендигине ынаныңыз. Мазмунду жаңыртып туруу үчүн аны жыл сайын карап чыгыңыз. Баарын башынан баштоонун кажети жок, бирок билдирүү дагы деле болсо сиздин компанияңызга байланыштуубу же жокпу, такай баа берип турсаңыз жакшы болот.

Сунуштар

• Мектеп, чиркөө, коммерциялык эмес уюм же фонд көбүрөөк коммерциялык ишкана сыяктуу эле так жана эффективдүү миссияга муктаж.
• Өз миссияңызга ишенгениңизди тактаңыз. Эгер андай болбосо, кардарлар муну тез түшүнүшөт.
• Мисал катары башка компанияларды алгыла, бирок көчүрүүдөн сак болуңуз - билдирүү башка бирөөгө эмес, сиздин компанияга байланыштуу болушу керек
• Сиздин уюм менен кандайдыр бир байланышы бар адамга миссия жөнүндө комментарий берүүгө мүмкүнчүлүк бериш керек.

Эскертүүлөр

• Сыяктуу токтоп калбаңыз туруксуз жана шишик компаниялар өзгөрүлүп жаткан рынокту кармай албагандыгы үчүн банкротко учураган - жаңы максаттарды, көрүнүштөрдү жана миссиялардын үстүндө иштөө үчүн жаңы мүмкүнчүлүктөрдү жана өнүгүүлөрдү колдонушкан жок.
• Арыз өтө эле чектелүү же кардарга берген убадасы боюнча өтө чоң болбошу керек. Ал келечекке багытталган, прогрессивдүү көз караш менен реалдуу, максатка багытталган болушу керек.
• Текшерилген тексттерден же компанияңыздын канчалык деңгээлде мыкты экендиги жөнүндө мактануудан алыс болуңуз.